高校基层党组织作为高校党政工作的基础，处在高校教学、科研、管理等工作的前沿。由于高校基层党组织以知识分子为主体，教师个体在工作生活上的差异以及多种利益并存的现状决定了高校基层党组织工作的复杂性，如何在电子政务发展的新形势下，创新基层党组织工作机制和管理理念，将“网络虚拟党支部”工作落到实处，因势利导地进行管理创新，是发挥高校基层组织在推进教育改革、搞好教书育人、加强教师队伍建设中的领导核心作用之基础。高校基层党组织作为高校党政工作的基础，处在高校教学、科研、管理等工作的前沿。由于高校基层党组织以知识分子为主体，教师个体在工作生活上的差异以及多种利益并存的现状决定了高校基层党组织工作的复杂性，如何在电子政务发展的新形势下，创新基层党组织工作机制和管理理念，将“网络虚拟党支部”工作落到…

高校基层党组织作为高校党政工作的基础，处在高校教学、科研、管理等工作的前沿。由于高校基层党组织以知识分子为主体，教师个体在工作生活上的差异以及多种利益并存的现状决定了高校基层党组织工作的复杂性，如何在电子政务发展的新形势下，创新基层党组织工作机制和管理理念，将“网络虚拟党支部”工作落到实处，因势利导地进行管理创新，是发挥高校基层组织在推进教育改革、搞好教书育人、加强教师队伍建设中的领导核心作用之基础。高校基层党组织作为高校党政工作的基础，处在高校教学、科研、管理等工作的前沿。由于高校基层党组织以知识分子为主体，教师个体在工作生活上的差异以及多种利益并存的现状决定了高校基层党组织工作的复杂性，如何在电子政务发展的新形势下，创新基层党组织工作机制和管理理念，将“网络虚拟党支部”工作落到…